9月13日，公司第二批青工輪訓開課了。
公司充分考慮現(xiàn)場管理實際情況，集中組織基層30多名材料員進行了為期兩天半的業(yè)務培訓，由設備物資管理部兩位經(jīng)驗豐富的同志擔任授課教師。
培訓中，授課老師不僅講解了《建筑材料基礎知識》、《材料管理與實務》等專業(yè)知識、《公司材料管理辦法》、《大宗材料物資招標管理辦法》等制度流程，還進行了“綜合項目管理系統(tǒng)”的實戰(zhàn)培訓。通過示范與討論相結合的方式，使培訓課程更具實用性。此外，課堂上還留有自由討論和實戰(zhàn)演練的時間，參訓員工及時與老師、同事交流，解疑釋惑。
培訓結束后，向參培員工發(fā)放了培訓意見反饋表。從反饋結果看，參訓員工更加全面地了解了材料管理相關知識，解決了平時實際操作過程中存在的疑難問題，進一步強化了崗位責任意識。
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